一年一度的新員工崗前培訓(xùn)于9月8日-23日順利舉行。今年我院共招收了118名新員工，從事醫(yī)療、護理、設(shè)備工程等崗位，人數(shù)之多為歷年之最。此次培訓(xùn)得到院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持，由人事、科教、醫(yī)務(wù)、護理等科室共同組織，對這批新員工進行了一系列的崗前培訓(xùn)課程。旨在通過培訓(xùn)，使新員工們快速地尋找到自己的定位，融入三醫(yī)這個大家庭。盡快地適應(yīng)醫(yī)院的環(huán)境和文化理念、熟悉醫(yī)院的崗位要求，從而很好地完成從學(xué)生到優(yōu)秀員工的角色轉(zhuǎn)換。

歷時兩周的培訓(xùn)首先以熱情洋溢的“新員工歡迎會”拉開序幕，在歡迎會上，余院長介紹了我院悠久的歷史和現(xiàn)在蓬勃發(fā)展的勢態(tài)，展望了未來良好的發(fā)展趨勢，尤其是近年來我院在全體職工的共同努力下，在醫(yī)療技術(shù)、科研教學(xué)、服務(wù)理念、醫(yī)院文化建設(shè)和醫(yī)院品牌建設(shè)等方面取得了很大的成績，特別是今年全院上下齊心協(xié)力爭創(chuàng)三甲醫(yī)院，更是大大鼓舞了新員工的士氣。余院長希望各位新員工能把握機遇，在我院廣闊的發(fā)展平臺上充分展示自己的才華，將自己的個人愿望和醫(yī)院的遠景結(jié)合起來，最終實現(xiàn)個人與醫(yī)院共同成長、共同發(fā)展。

而后醫(yī)院相繼邀請了院領(lǐng)導(dǎo)和人事科、辦公室、醫(yī)務(wù)科、科教科、護理部等相關(guān)職能科室負責人，圍繞我院的各項規(guī)章制度、醫(yī)療質(zhì)量安全、各種工作流程、醫(yī)德醫(yī)風、溝通技巧等相關(guān)內(nèi)容進行了專題培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容系統(tǒng)全面，涉及醫(yī)院工作的方方面面。培訓(xùn)中，新職工遵守紀律、認真聽講、做好筆記，踴躍參與課堂討論，對我院的情況和各項規(guī)章制度有了深入了解。通過培訓(xùn)增進了他們對我院文化的認同感，使他們產(chǎn)生強烈的歸屬感和主人翁意識。

同時，我院還舉辦了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)”和“素質(zhì)拓展訓(xùn)練”，在活動中傳遞我院的優(yōu)良傳統(tǒng)，感受“團隊、創(chuàng)新、超越自我”的重要性。最后在9月23日這個秋高氣爽的日子里，組織這批新員工赴雁蕩進行戶外拓展培訓(xùn)。這是學(xué)員們最辛苦也是最充實的一天。他們不僅接受了體能和勇氣的考驗，也接受了感恩的教育。                                          人事科 蘇茜茜